现在,谁都可以踹Facebook一脚

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  《纽约时报》近日(11月14日)的一则调查报道将身处深渊的Facebook“踹”到了谷底,员工士气受到严重打击——

  文/mrpuppybunny

  针对这则报道,Facebook于上周五召开了一次内控 员工会议,为泄气的员工打打鸡血。

  据媒体报道,扎克伯格在会上情绪激动,称《纽约时报》讲的有些东西“根本就有真的”。是我不好:“Facebook试图‘掩盖一切’的说法大错特错。”小扎还还骂了脏话,有些员工受到鼓舞,报以掌声和欢呼声。

  据三位知情人士向媒体透露,这个 内控 会议长达一小时,是和全球各地的办事处同时开的视频会议。扎克伯格在会议中回答了员工提出的疑问,包括Facebook在过去18个月的行为,以及应该怎么能能正确处理内控 消息被泄露给媒体的情况汇报。

  他还警告,不可能 员工向媒体披露信息,将被解雇。

  这则名为Delay, Deny and Deflect: How Facebook’s Leaders Fought Through Crisis的报道汇总了超过400名Facebook现任和前任高管、员工、政府官员、议员、国会工作人员以及政界说客的爆料,从通俄事件到用户数据泄露,《纽约时报》一手撕掉了Facebook的伪善面具。

  据硅星人汇总,哪些“黑料”包括:

  据美国一家权威财经媒体报道,在应对危机时,扎克伯格对内采取强硬辦法 。

  今年五月,扎克伯格回应公司进入“战争情况汇报”,他对管理层进行了大调整,他告知所有高管有些人不可能 采取更加严厉的管理风格。今年以来,不可能 有十多名高管相继离职,这其中包括:

  公司“大管家”桑德伯格也感到了巨大的压力。据美国媒体报道,扎克伯格认为桑德博格应该在删除社交网络违规内容方面力度更大。桑德博格甚至对有些亲戚亲戚他们 称,和扎克伯格的沟通让有些人感到很恐惧。

  针对《纽约时报》的指责,Facebook在第4天 (11月15日)于官网发表了公开声明,称《纽时》的报道有有些“不实之处”,并逐条加以驳斥,其中包括:Facebook不可能 切断与华盛顿咨询公司Definers Public Affairs的联系,但未提及原应。

  同日,扎克伯格接受了全美各大媒体的电话采访。和公告内容这类,他拒绝承认文章中的大要素指控,快速且模糊地回答了记者的疑问,并将话题转移到“Facebook怎么能能正确处理疑问”上,但却这么 提供具体的辦法 。在这次电话采访中,这么 冒出桑德伯格的声音。

  在隔天(11月16日)的员工会议上,Facebook前全球传讯和公共政策副总裁艾略特·施拉格表示:Facebook目前就位于一一两个艰难周期中,事情最终会平静下来。有些Facebook员工表示:正是不可能 Facebook有巨大的影响力,《纽约时报》和有些有些新闻媒体才把该公司当作靶子,这是很不公平的。

  从深陷丑闻过后过后刚开始,Facebook经历了一年多的整顿,外界看得人的是扎克伯格频频出面道歉、在国会身旁作证,高层努力在公众身旁塑造一一两个“无辜者”的面孔,但实际上,Facebook走上了根小背离初衷的道路,这么 回头。